雇用創出・安定化支援に係る採用・定着促進助成金（令和３年度公募）
新型コロナウイルス感染症の影響による解雇や雇い止めにより離職を余儀なくされた方を正社員として採用し、定着を図るために計画的な指導育成の取組を行った企業に対し、助成金を支給します。
| 補助上限額 | 60万円 |
|---|---|
| 申請期間 | 2021年12月1日 〜 2022年3月31日 |
| 対象地域 | 東京都 |
| 従業員数 | 300名以下 |
| 対象業種 | 漁業、建設業、製造業、電気・ガス・熱供給・水道業、情報通信業、複合サービス事業、サービス業（他に分類されないもの）、公務（他に分類されるものを除く）、分類不能の産業、農業、林業、鉱業、採石業、砂利採取業、運輸業、郵便業、卸売業、小売業、金融業、保険業、不動産業、物品賃貸業、学術研究、専門・技術サービス業、宿泊業、飲食サービス業、生活関連サービス業、娯楽業、教育、学習支援業、医療、福祉 |
| 利用目的 | 雇用・職場環境を改善したい |
制度の詳細
【最新のお知らせ】
令和３年度の雇用創出・安定化支援に係る採用・定着促進助成金の申請は令和4年3月31日をもって終了しました。
※未申請の企業につきましては
雇用創出・安定化支援に係る採用・定着促進助成金（令和４年度）から支給申請を受け付けています。
■目的・概要
新型コロナウイルス感染症拡大の影響による解雇や雇止めで離職した者を、正規雇用労働者として雇用し、計画的な育成計画の策定など、労働者が安定して働き続けられる労働環境整備を行った事業主に対し、助成金を支給することにより、労働者の雇用安定を図ることを目的とします。
■応募資格
公益財団法人東京しごと財団が、令和3年度以降に実施する「雇用創出・安定化支援事業」（令和2年度に東京都が実施した雇用安定化就業支援事業を含む）に参加した者を、同事業を受託する事業者から職業紹介を受け、非正規雇用を経ずに、正規雇用労働者として採用（採用日時点の年齢が、34歳以下又は55歳以上の者）し、6か月以上雇用している中小企業等。
■地理条件
東京都内に雇用保険適用事業所をおく中小企業等に限ります。
■備考
※本助成金は、第１回から第４回まで支給申請受付期間があり、各回に応じた支援期間、実績報告受付期間が設定されています。
※非正規雇用を経て、正規雇用労働者として雇用された場合は、本助成金の対象となりません。
※他にも要件がございます。詳細は「東京しごと財団 雇用環境整備課」のホームページをご確認ください。
■問合せ先
公益財団法人東京しごと財団 雇用環境整備課 採用定着促進支援担当係
〒102-0072
東京都千代田区飯田橋３－８－５ 住友不動産飯田橋駅前ビル１１階
☎03（5211）1080
●受付時間/平日9:00～12:00、13:00～17:00（土日祝日、年末年始は除く）
■参照URL
https://www.shigotozaidan.or.jp/koyo-kankyo/joseikin/saiyo-teichaku_r03.html
出典: jGrants(デジタル庁)。 本ページの情報は自動取得によるものです。申請にあたっては必ず公式の公募要領をご確認ください。 (最終更新: 2026年7月5日)
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